aerztezeitung.de: Das Betriebliche Gesundheitsmanagement (BGM) wird mit Blick auf den demografischen Wandel eine zentrale Rolle spielen bei der Arbeitskrafterhaltung älterer Mitarbeiter, sind sich Wissenschaftler einig.
Und gerade die Älteren werden länger arbeiten müssen, um Personalengpässen in den Unternehmen vorzubeugen. Weiter zum vollständigen Artikel auf aerztezeitung.de
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